- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Phần 1 giáo trình "Quản trị nhân lực" trình bày các nội dung: Tổng quan về quản trị nguồn nhân lực (vai trò của quản trị nhân lực, phân chia trách nhiệm quản trị nhân lực), kế hoạch hóa và bố trí nhân lực (thiết kế và phân tích công việc, tuyển chọn nhân lực, kế hoạch hóa nguồn nhân lực, bố trí nhân lực và buộc thôi việc), tạo...
131 p itc 24/06/2015 745 4
Từ khóa: Quản trị nhân lực, Bố trí nhân lực, Kế hoạch hóa nhân lực, Tuyển chọn nhân lực, Trách nhiệm quản trị nhân lực, Kế hoạch hóa nguồn nhân lực
Học phần: Quản trị nguồn nhân lực
NNL của một tổ chức là toàn bộ các cá nhân của tổ chức có vai trò khác nhau và được liên kết với nhau theo những mục tiêu nhất định hoăc có huy động được nhămg thự hiện.Quản trị NNL là hệ thống các triết lý, chính sách và hoạt động chức năng về thu hút, đào tạo - phát triển và duy trì con người của một tổ chức nhằm đạt được...
272 p itc 11/12/2012 387 5
Từ khóa: quản lý nguồn nhân lực, khoa học quản lý, kế hoạch hóa nguồn lực, công tác nhân lực, cơ quan nhà nước, chiến lược nguồn nhân lực
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật