- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 4 - ThS. Phan Thị Thanh Hiền
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 4 giúp người học nắm được tổng quan về tuyển dụng nhân sự. Bài giảng được biên soạn nhằm mục đích trang bị những kiến thức khái quát, cơ bản cho người học về: khái niệm tuyển mộ và tuyển chọn nguồn nhân lực, các ưu và nhược điểm của các nguồn tuyển mộ, lựa chọn được nguồn tuyển mộ...
41 p itc 31/10/2018 320 1
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Qui trình tuyển dụng, Tuyển chọn nguồn nhân lực, Ưu điểm của các nguồn tuyển mộ, Nhược điểm của các nguồn tuyển mộ, Yêu cầu của phỏng vấn tuyển chọn, Tiêu chí đánh giá nguồn tuyển dụng, Phương pháp tuyển mộ nhân lực
Bài giảng Quản trị văn phòng - Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn Thông
Bài giảng "Quản trị văn phòng" giới thiệu tới người đọc các nội dung: Một số vấn đề chung về quản trị văn phòng, quản trị văn phòng, một số nghiệp vụ cơ bản của văn phòng, tổ chức công tác lễ tân, soạn thảo và quản lý văn bản, công tác lưu trữ. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
201 p itc 11/07/2018 266 2
Từ khóa: Bài giảng Quản trị văn phòng, Quản trị văn phòng, Quản trị văn phòng, Công tác lưu trữ, Tổ chức công tác lễ tân, Quản lý văn bản, Công tác lưu trữ
Bài giảng môn Quản Trị Văn Phòng
Nghĩa rộng: Là bộ máy làm việc tổng hợp, trực tiếp trợ giúp cho viêc điều hành của ban lãnh đạo một cơ quan, đơn vị. Nghĩa hẹp: Là trụ sở làm việc của một cơ quan, đơn vị, là địa điểm giao tiếp đối nội và đối ngoại của cơ quan đơn vị đó.Mặn dù văn phòng có thể hiểu nhau nhưng đều có điểm chung đó là: Là bộ máy được tổ...
141 p itc 11/12/2012 396 1
Từ khóa: quản trị văn phòng, quản trị nhân sự, quản trị doanh nghiệp, Giáo trình môn quản trị học, tài liệu quản trị học, bài giảng môn quản trị,
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật